Εκπληκτικά! Τα όσα ακούστηκαν σε εκδήλωση στο Αμφιθέατρο του Μποδοσάκειου Νοσοκομείου
Στην εκδήλωση που διοργανώθηκε με πρωτοβουλία του Σωματείου Εργαζομένων.
Ειπώθηκαν πράγματα ανείπωτα έως τώρα, που δεν είναι άλλα από το έλλειμμα των επιμέρους κλινικών και την υποστελέχωση του Νοσοκομείου με συγκεκριμένα στοιχεία.
Ο Εκπρόσωπος των εργαζόμενων κύριος Παπαδόπουλος Δημήτριος ήτο εξαίρετος στην παρουσίαση της εικόνας του Μποδοσάκειου Νοσοκομείου.
Υπήρξε εκπροσώπησις από το σύνολο σχεδόν των φορέων της περιοχής μας και επακολούθησε ένας εποικοδομητικός διάλογος με τοποθετήσεις, ερωτήσεις και ενίοτε αντιπαραθέσεις.
Η κ. Βέττα Καλλιόπη λαμβάνοντας το λόγο μίλησε για συγκεκριμένη πολιτική και σχέδιο της κυβερνήσεως που με πρόθεση δημιουργεί αυτή όλη την ανωμαλία και επίσης τόνισε ότι σε ερώτηση που είχε κάνει σχετικά με τα κενά του οργανογράμματος στον κύριο Κετικίδη δεν έλαβε ποτέ έγγραφη απάντηση.
Από τη μεριά του κ. Κουκουλόπουλου τοποθετήθηκε η κ. Τσιρνάρη Έλενα λέγοντας ότι στηρίζει το ΠΑΣΟΚ τις όποιες κινητοποιήσεις ενάντια στην υποστελέχωση και το κλείσιμο κλινικών στη Δυτική Μακεδονία, μάλιστα αίσθηση έκανε στο κλείσιμο της ομιλίας της όταν είπε ότι ως Πολίτης βλέπω μια αδράνεια της Δημοτικής Αρχής η οποία ξεκινά από το 2019 και έχει βάθος χρόνου.
Από τη μεριά του Δήμου Εορδαίας παρευρέθηκαν οι κ.κ. Μπίγκας, Σπόντης, Καραβασίλης, Ορφανίδης και άλλοι, έλαβαν το λόγο πλην όμως δεν είχαν να προσθέσουν κάτι, δεδομένου ότι η μακρόπνοη αδράνεια και λήθαργος του Δήμου συνδημιούργησε αυτή την κατάσταση.
Παρέμβαση έκανε ο Πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου ο οποίος έλαβε μάλιστα πρώτος το λόγο.
Γόνιμη παρέμβαση έκανε ο κ. Μίγκος Μιχαήλ κάνοντας αναφορά για το ΚΑΦΚΑ με μια έντονη συναισθηματική φόρτιση.
Ο κύριος Κυφωνίδης Δημήτριος έθιξε πολλά ζητήματα που αφορούν την κακή λειτουργία του Νοσοκομείου, βλέποντάς τα εκ των έσω.
Στην εκδήλωση ήταν επίσης ο Εμπορικός Σύλλογος, ο Σύλλογος Καρκινοπαθών Εορδαίας, ο Σύλλογος Σκλήρυνσης Κατά Πλάκας.
Αίσθηση έκανε η τοποθέτησις του κυρίου Ταταρίδη εκπροσώπου της Λαϊκής Συσπείρωσης, ο οποίος μίλησε για την εμπορευματοποίηση της Υγείας.
Εκπροσώπηση είχε και η Δημοτική Κοινότητα Πτολεμαΐδος με την κυρία Τσιτσιντά.
Επίσης ο κύριος Ταϊρίδης λαμβάνοντας το λόγο μίλησε για ενότητα και αναφέρθηκε στο ιστορικό του Μποδοσάκειου και στο πως με αγώνες χτίστηκε αυτή ΔΟΜΗ.
Ας μας συγχωρήσουν όλοι οι υπόλοιποι που όχι σκοπίμως δεν τους αναφέραμε.
Έντασις υπήρξε στις τοποθετήσεις των κυρίων Μήτκα και Πολιτίδη (εκπροσώπων της Πρωτοβουλίας Πολιτών Εορδαίας) επί των αιχμηρών σχολίων που έκαναν στις τοποθετήσεις τους.
Υ.Γ.
Να μείνουμε στις δηλώσεις του κυρίου Μπίγγκα ("του μπροστινού"), αναφερόμενος στον κ. Άδωνη Γεωργιάδη ότι το Μποδοσάκειο και το ΚΑΦΚΑ θα έχουν τη θέση που τους αξίζει! Φυσικά τη θέση τη βλέπουμε μπροστά μας με όλο αυτό το χάλι που δημιουργείται.
Κύκλια Έπη
Από τις κορυφές των βασικών θεσμικών οργάνων που συμμετείχαν απουσίαζαν οι φυσικοί εκπρόσωποι τους, αναφέρουμε λχ τον κύριο Πλακεντά, άλλωστε σε όλα τα σημαντικά θέματα είναι απών. Ήταν σε ιδεολογικό μασάζ στην Αθήνα και προσεχώς θα μας μεταφέρει τη Μητσοτακική εκδοχή την οποίαν αναμένουμε εναγωνίως.
Διαβάστε την τοποθέτηση του κυρίου Παπαδόπουλου Δημήτριου είναι συγκλονιστική.
Σεβασμιότατε Μητροπολίτη.
Κύριε Περιφερειάρχη, κύριε Δήμαρχε.
Κύριοι εκπρόσωποι Συλλόγων, Σωματείων και Φορέων.
Κυρίες και κύριοι των ΜΜΕ.
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι
Εκ μέρους του Διοικητικού Συμβουλίου του Σωματείου Εργαζομένων σας καλωσορίζουμε και σας ευχαριστούμε που ανταποκριθήκατε στο κάλεσμα μας, σε μια περίοδο σοβαρών εξελίξεων για τον κλάδο της Υγείας, όχι μόνο για την περιοχή μας.
Ο νέος Υγειονομικός Χάρτης που βρίσκεται υπό διαμόρφωση από την κυβέρνηση και την Περιφέρεια, έχει προκαλέσει αναστάτωση σε ασθενείς, υγειονομικούς και σε όλους τους κατοίκους της περιοχής μας.
Η κοινωνία της περιοχής μας είναι ανάστατη. Δεν είναι κρυφό ότι έχει ξεκινήσει μια συζήτηση που περιλαμβάνει τους φόβους και τις ανησυχίες των εργαζομένων και των κατοίκων για το τι μέλει γενέσθαι με το Νοσοκομείο μας.
Γιατί όμως; Έχουν άδικο οι εργαζόμενοι και οι κάτοικοι να ανησυχούν; Ή μήπως οι ανησυχίες αυτές εδράζονται σε προβλήματα που υπάρχουν στο νοσοκομείο μας και όχι μόνο δεν λύνονται εδώ και χρόνια, αλλά οξύνονται και η κατάσταση πάει από το κακό στο χειρότερο.
Γιατί εμείς οι εργαζόμενοι στις Δημόσιες Δομές Υγείας δεν καλεστήκαμε, δεν ζητήθηκε η γνώμη μας, οι προτάσεις μας για τον πολυδιαφημιζόμενο χάρτη υγείας;
Γιατί η Περιφερειακή Αρχή που έχει αναλάβει τη χάραξη του χάρτη για λογαριασμό της κυβέρνησης απαξίωσε όλο τον υγειονομικό κόσμο που στήριξε και στηρίζει τα Δημόσια Νοσοκομεία;
Αντίθετα επέλεξε να συνδιαλέγεται με τους Ιατρικούς Συλλόγους, τους ιδιώτες ιατρούς.
Γιατί αφήνει απ’ έξω όλους εμάς που μας αφορούν άμεσα οι ανατροπές που έρχονται;
Γνωρίζουμε ότι τις επόμενες μέρες θα κατατεθεί στο Υπουργείο Υγείας η πρόταση της Περιφέρειας για τις δομές υγείας.
Θα θέλαμε να γνωρίζουμε με ποια πρόταση θα κατέβει ο Περιφερειάρχης στον Υπουργό. Είναι στη γραμμή στήριξης των Νοσοκομείων και των εργαζομένων τους;
Ή τα κριτήρια της πρότασης είναι στη λογική «κόστους-οφέλους» και της λειτουργίας των Νοσοκομείων ως «αυτοχρηματοδοτούμενες οικονομικές μονάδες» που θα καταθέτουν business plan, δηλαδή λειτουργία και υπηρεσίες με βάση τα έσοδα;
Για εμάς τα Νοσοκομεία δεν είναι επιχειρήσεις, ούτε οι ασθενείς πελάτες.
Η Υγεία δεν μπορεί να αντιμετωπίζεται σαν εμπόρευμα που θα την αγοράζει όποιος έχει. Και όποιος δεν έχει, τι θα κάνει; Να γυρίσουμε πίσω τον τροχό της ιστορίας;
Πραγματοποιούμε τη σημερινή σύσκεψη γιατί νιώθουμε το βάρος από τα προβλήματα να μας πνίγει. Όχι μόνο σαν εργαζόμενοι που αδυνατούμε πολλές φορές να ανταπεξέλθουμε στα εργασιακά μας καθήκοντα.
Κυρίως σαν Υγειονομικοί που δυσκολευόμαστε να ανταπεξέλθουμε στο λειτούργημά μας απέναντι στον άρρωστο.
Οι ατελείωτες ώρες εφημερίας των Ιατρών, το συνεχές τρέξιμο των Νοσηλευτών, η χρόνια κόπωση, όλοι οι συνάδελφοι διοικητικοί, καθαριότητα, σίτιση, φύλαξη κλπ, είμαστε 24ώρες το 24ωρο σε διαρκή εργασία. Όμως δεν έχουμε τις συνθήκες για να δουλέψουμε όπως θέλουμε και όπως πρέπει.
Υπάρχουν και οι φωνές εκείνες που λένε:
Μην προβάλετε συνεχώς τα προβλήματα γιατί έτσι δυσφημίζεται το νοσοκομείο, χαλάει η εικόνα του, δίνουμε δικαιολογία για να μας υποβαθμίσουν.
Ας πάρουμε λοιπόν το καλό σενάριο ότι είναι καλοπροαίρετοι όσοι τα ισχυρίζονται όλα αυτά.
Πιστεύει κανείς ότι το Υπουργείο υγείας και η κυβέρνηση δεν έχει την εικόνα για τις ελλείψεις στα νοσοκομεία; Δεν έχουν εικόνα οι υπηρεσιακοί παράγοντες, οι ΥΠΕ, κλπ για την κατάσταση που επικρατεί στις δομές υγείας;
Από ποιον λοιπόν να κρύψουμε τις ελλείψεις;
Από τους ασθενείς που έρχονται στο νοσοκομείο; Από τους κατοίκους της περιοχής;
Άρα δεν έχουμε το δικαίωμα να κρύψουμε τίποτα, οφείλουμε να μιλήσουμε για όλα.
Το Μποδοσάκειο νοσοκομείο καλύπτει γεωγραφικά μια έκταση πολύ μεγαλύτερη από το στενό χώρο της Εορδαίας που παρά την απολιγνιτοποίηση και τις συνέπειες που αυτή προκάλεσε κρατάει ακόμα 42.500 κατοίκους.
Καλύπτει περιοχές που υπάγονται και στο νομό Φλώρινας, καθώς εκατοντάδες περιστατικά έρχονται από το Κ.Υ., χωριά του Αμυνταίου, αλλά και αρκετά περιστατικά από όμορους δήμους όπως της Κοζάνης και της Καστοριάς.
Ενδεικτικά θα σας αναφέρω την συνεχώς αυξανόμενη προσέλευση στα ΤΕΠ με
21.234 περιστατικά το 2022
22.678 2023
24.465 2024
Στα ΤΕΠ που θα πρέπει να αναφέρουμε ότι παρά το γεγονός ότι βρίσκονται σε διαδικασία ανακαίνισης, ωστόσο αυτή τη στιγμή λειτουργούν με μόλις 3 μόνιμους ιατρούς και 1 επικουρικό για τα παθολογικά περιστατικά τη στιγμή που με βάση αυτά τα στατιστικά θα έπρεπε να έχουν τουλάχιστον 7 μόνιμους ιατρούς. Και αυτό σε 24ωρη εφημερία, όλο το μήνα.
Πολλές είναι οι κλινικές που δέχονται τα περιστατικά με βασική την ΠΑΘΟΛΟΓΙΚΗ να δέχεται τον κύριο όγκο, η οποία έχει και τα μεγαλύτερα προβλήματα.
Πρόκειται για μια κλινική που πρέπει να διαχειριστεί μια ποικιλία παθολογικών νοσημάτων όπως του αναπνευστικού, του αιμοποιητικού, διάφορες λοιμώξεις, νευρολογικά περιστατικά, κλπ.
Ποιες είναι οι απαιτήσεις για ένα σύγχρονο νοσοκομείο; Μα είναι η πλήρης κάλυψη σε Παθολόγους, Νευρολόγους, Πνευμονολόγους, Γαστρεντερολόγους, κλπ.
Όμως αυτή τη στιγμή στην Π/Θ υπάρχουν μόλις 2 μόνιμοι παθολόγοι Ιατροί. Άλλες θέσεις καλύπτονται από μεταφερόμενους και από μπλοκάκια.
Επιπλέον μιλάμε για ένα τμήμα που τις περισσότερες μέρες λειτουργεί με πληρότητα άνω του 80% ενώ έχει ανοίξει εδώ και αρκετό καιρό και η δεύτερη πτέρυγα ανεβάζοντας τον αριθμό των κλινών σε πάνω από ……
Αντιλαμβανόμαστε όλοι τι συνέπειες έχει αυτό σε Ιατρικό και Νοσηλευτικό προσωπικό. (κούραση κλπ)
Χειρουργική κλινική: Αυτή τη στιγμή έχουμε μόλις 2 μόνιμους χειρουργούς και έναν για κάλυψη εφημεριών με μπλοκάκι. Μόλις 3 γιατροί για κάλυψη εφημεριών 30 ημερών σε 24ωρη βάση.
Ρωτάμε: Τι θα συμβεί αν προκύψει ένα δυστύχημα με πολυτραυματίες; Θα αναλάβει κάποιος υπηρεσιακός παράγοντας την ευθύνη γιατί δεν θα μπορέσει, αντικειμενικά, να καλυφθεί το περιστατικό;
Παρόμοια κατάσταση επικρατεί και στην Καρδιολογική με 3 Ιατρούς για όλο το μήνα. Όπως και στην Μαιευτική που είναι λίγο χειρότερη η κατάσταση, καθώς ο ένας εκ των τριών είναι μεταφερόμενος από τα Γρεβενά. Επίσης και στην Παιδιατρική με 2 Ιατρούς, ενώ κατά διαστήματα μεταφέρονταν Ιατροί και στη Φλώρινα για να καλύψουν εκεί εφημεριακές ανάγκες.
Ογκολογική. Ένα πλήρως εξοπλισμένο τμήμα. Με σύγχρονο εξοπλισμό με 12 κλίνες και 6 καρέκλες για θεραπείες, με έμπειρο αλλά ελάχιστο προσωπικό. Όμως με 1 μόνο Ιατρό η οποία εδώ και χρόνια έχει αναλάβει το κύριο βάρος τους τμήματος. Αντιλαμβανόμαστε όλοι ότι ένα τμήμα που εξυπηρετεί εκατοντάδες καρκινοπαθείς κάθε μήνα, μια τόσο ευαίσθητη ομάδα του πληθυσμού χρειάζεται να τυγχάνει ειδικής προσοχής και όχι να βρίσκεται σε διαρκή αβεβαιότητα βάζοντας και τους ασθενείς αυτούς σε κατάσταση ανησυχίας για το που και με ποιους όρους θα κάνουν τις θεραπείες και τις εξετάσεις τους.
Επίσης σε ότι αφορά το ακτινοθεραπευτικό μέρος και την συζήτηση που έχει ξεκινήσει για την προμήθεια του μηχανήματος, να πούμε ότι το κύριο δεν είναι ο τρόπος προμήθειας του, το που θα τοποθετηθεί και οι προδιαγραφές του χώρου που βεβαίως έχουν σημασία, αλλά το βασικό είναι ότι αυτή τη στιγμή γενικότερα έχουμε πρόβλημα με το ακτινολογικό τμήμα που είναι ήδη υποστελεχωμένο. Χρειαζόμαστε ανθρώπους για να χειριστούν τα μηχανήματα.
Μια πλευρά των διαγνωστικών εξετάσεων και εδώ έχει να κάνει με αυτό που λέμε διεκδίκηση ιατροτεχνικού εξοπλισμού είναι αυτές που δεν γίνονται στο νοσοκομείο και δίνονται σε εξωτερικά διαγνωστικά κέντρα, όπως οι μαγνητικές, που αποτελούν ένα τεράστιο κόστος για τους ασθενείς.
Κυρίες και κύριοι
Για πρώτη φορά από σύστασης του νοσοκομείου μας είχαμε στην ουσία διάλυση τμήματος με την κατάργηση της μιας εκ των τριών θέσεων ΩΡΛ. Και αυτό έγινε με απόφαση του Δ.Σ. του νοσοκομείου που αντί να φροντίσει να προκηρυχτεί η θέση ΩΡΛ έπραξε το αντίθετο.
Με κεντρική απόφαση είχαμε επίσης την εντολή μετακίνησης των ψυχολόγων στα μεγάλα Αστικά Κέντρα. Και μείναμε χωρίς ψυχολόγο από τον Νοέμβριο.
Η υλοποίηση λοιπόν τέτοιων αποφάσεων έχει καταστροφικές συνέπειες για το Νοσοκομείο μας.
Στη νοσηλευτική υπηρεσία οι πραγματικές ελλείψεις προσωπικού είναι πάνω από 17,5%, χωρίς να υπολογίζουμε τις συνταξιοδοτήσεις που πρόκειται να γίνουν φέτος.
Σίτιση – φύλαξη – καθαριότητα έχουν δοθεί σε εργολάβους. Ενώ δεν είναι ξεκάθαρο αν στο μέλλον δεν δοθεί και η τεχνική υπηρεσία.
Δεν πρέπει να αφήσουμε απ’ έξω το ΕΚΑΒ καθώς αποτελεί σημαντικό τομέα στην παροχή υγείας στην περιοχή μας. Αυτή τη στιγμή το ΕΚΑΒ της Πτολεμαΐδας στεγάζεται σε έναν ακατάλληλο χώρο, τα πληρώματα που έχει δεν επαρκούν για την ασφαλή κάλυψη όλης της περιοχής. Πολλές φορές απογεύματα και Σ/Κ έχουμε ένα μόνο πλήρωμα ενεργό στη βάρδια.
Άφησα για το τέλος την ΜΕΘ που είναι και το μεγάλο αγκάθι. Η ύπαρξη της ΜΕΘ ήταν στην περίοδο της πανδημίας, σύμφωνα με τα όσα έλεγε η ηγεσία του Υπουργείου Υγείας τότε, ένας από τους βασικούς λόγους που το «Μποδοσάκειο» νοσοκομείο ονομάστηκε Νοσοκομείο Αναφοράς.
Μια ΜΕΘ πλήρως εξοπλισμένη, με έμπειρο Νοσηλευτικό Προσωπικό, ΟΜΩΣ χωρίς Ιατρούς. Έχει μείνει μόνος του πλέον ο διευθυντής. Η ΜΕΘ είναι κλειστή από το Νοέμβρη του 2023.
Βέβαια είχαμε καταλάβει κατά που το πάει η κυβέρνηση και η ηγεσία του υπουργείου υγείας όταν κατά την επίσκεψη του 19-4-2024 ο Υπουργός Υγείας κ. Άδωνις Γεωργιάδης είχε συμφωνήσει (απαντώντας σε απαράδεκτο σχόλιο πως «δεν χρειάζονται δυο μονάδες εντατικής θεραπείας στο νομό»)
Και ο υπουργός συμφώνησε ότι μπορούν να συγχωνευθούν.
Το αν χρειάζονται ή δεν χρειάζονται δυο ΜΕΘ στο νομό το έχει απαντήσει η ίδια η ζωή.
Το απάντησε η πανδημία. Που κρατούσαμε διασωληνωμένους εκτός ΜΕΘ γιατί δεν μας έφταναν τα κρεβάτια ΜΕΘ.
Και μακάρι να μη μας χρειάζονται. Γιατί δεν είναι μόνο τα μετεγχειρητικά περιστατικά, δεν είναι μόνο τα καρδιαγγειακά, δεν είναι τα περιστατικά από διάφορα δυστυχήματα που μπορεί να προκύψουν τροχαία κλπ μπορεί να είναι οποιοδήποτε περιστατικό νοσηλεύουμε και μπορεί να χρειαστεί ΜΕΘ.
Η ευκολία αυτή του «δεν χρειαζόμαστε ΜΕΘ», δεν ξέρω από πού προκύπτει, και όποιος τη λέει να πάρει το κόστος των λόγων του, την επαγγελματική, την επιστημονική και προσωπική ευθύνη.
Είναι άλλο πράγμα ότι δυσκολευόμαστε να στελεχωθεί και άλλο κάτω από το βάρος των δυσκολιών αυτών να την κλείσουμε ή να την μετατρέψουμε σε κάτι άλλο.
Η ΜΕΘ κρατήθηκε με τον αγώνα των εργαζομένων του Νοσοκομείου και τις δεκάδες χιλιάδες υπογραφές του λαού της Εορδαίας. Και αυτό δεν μπορεί να το αναιρέσει κανείς.
Με τις κινητοποιήσεις των εργαζομένων του Νοσοκομείου και τη στήριξη των φορέων της Πόλης αποτρέψαμε την αναγκαστική μετακίνηση του προσωπικού από τη δικιά μας ΜΕΘ τον περασμένο Νοέμβριο.
Κυρίες και κύριοι
Θα μπορούσε κάποιος να αναρωτηθεί: Δεν υπάρχει τίποτα καλό που γίνεται σε αυτό το νοσοκομείο; Όλα πια μαύρα τα βλέπετε;
Ξέρετε πως όσοι υγειονομικοί ανοίγουμε τα θέματα υγείας, τα προβλήματά τους, μας χαρακτηρίζουν γκρινιάρηδες, μίζερους και άλλα χειρότερα και δυσάρεστα.
Όλα τα βλέπουμε και τίποτα δεν αφήνουμε. Αλλά είμαστε εδώ για να αναδείξουμε αυτά που χρειάζονται αλλαγές, διόρθωση, λύσεις.
Θα μπορούσε επίσης κάποιος να αναρωτηθεί: αφού το σημερινό σύστημα δεν ανταποκρίνεται στις ανάγκες, δεν πρέπει να γίνουν αλλαγές;
Οι αλλαγές όμως που προτείνονται δεν έχουν καμία σχέση με τις πραγματικές ανάγκες των κατοίκων και των ασθενών για σύγχρονες και δημόσιες υπηρεσίες υγείας και πρόνοιας.
Δεν είναι ρεαλιστικό τον 21ο αιώνα να γίνεται «παζάρι» για το ποιο Νοσοκομείο και ποια πόλη θα χάσει λιγότερα ή θα κερδίσει κάτι παραπάνω, τη στιγμή που η επιστήμη και η τεχνολογία προσφέρει τόσες δυνατότητες στην πρόληψη και την υγεία. Τα πράγματα θα πρέπει να γίνονται καλύτερα και όχι χειρότερα.
Όσο το κριτήριο για τις όποιες αναδιαρθρώσεις είναι η λογική του κόστους-οφέλους, τόσο θα μας βασανίζουν ερωτήματα του τύπου:
Ε αφού δεν δουλεύουν και είναι σκόρπια ας τα μαζέψουμε κάπου όλα μαζί.
Πόσο επικίνδυνο αυτό το σκεπτικό. Και πόσο φυτευτό στο μυαλό μας ταυτόχρονα.
Ρεαλιστικό σήμερα είναι να αναπτυχθεί ένα Σύστημα Υγείας σύγχρονο, συμβατό με την εξέλιξη της επιστήμης, συμβατό με τις σύγχρονες ανάγκες με:
-Σύστημα Υγείας - Πρόνοιας αναπτυγμένο σε όλη τη Δυτική Μακεδονία και στις τρεις βαθμίδες του.
-Με Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγεία (ΠΦΥ), με βασικό προσανατολισμό την πρόληψη, με Κέντρα Υγείας, Περιφερειακά Ιατρεία, κινητές μονάδες, κοντά στους χώρους δουλειάς, κατοικίας και εκπαίδευσης.
-Με κρατικά Νοσοκομεία σε επίπεδο πόλεων, με στελέχωση και σύγχρονο τεχνολογικό εξοπλισμό, ώστε να μπορούν να ανταποκρίνονται πλήρως στις ανάγκες των ασθενών.
-Με στελέχωση όλων των Μονάδων Υγείας με υγειονομικό προσωπικό όλων των κλάδων και ειδικοτήτων, πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης, με 24ωρη λειτουργία, με πλήρη κρατική χρηματοδότηση, με σύγχρονες, πλήρεις και απολύτως δωρεάν παροχές υπηρεσιών.
Ειδικά στην εποχή που διανύουμε, βιώνουμε το τελευταίο στάδιο της απολιγνιτοποίησης και τις συνέπειες του, αυτό που πρέπει να διεκδικούμε για την περιοχή μας είναι αν θέλετε και το αντιστάθμισμα, η ανταπόδοση για τα όσα έδωσε η Εορδαία στη χώρα μας, εκτός από τη γη μας, την υγεία των κατοίκων, που τώρα πρέπει με τους καλύτερους όρους, με τα καλύτερα μέσα να φροντίσει το Κράτος.
Σε αυτή την κατεύθυνση καλούμε όλους τους Φορείς της Εορδαίας, τους εργαζόμενους, τους Υγειονομικούς πρώτα από όλα, σε συστράτευση.
Το επόμενο διάστημα προτείνουμε να αναπτύξουμε μια σειρά πρωτοβουλιών στο παρακάτω πλαίσιο:
1. Κανένα κλείσιμο ή συγχώνευση τμημάτων, κλινικών, τομέων. Καμία μετακίνηση προσωπικού.
2. Μαζικές προσλήψεις Ιατρικού, Νοσηλευτικού και λοιπού προσωπικού και στελέχωση όλων των Υγειονομικών Μονάδων της περιοχής.
3. Άμεσο άνοιγμα της ΜΕΘ του «Μποδοσάκειου» Γ.Ν. Πτολεμαΐδας.
Και να προχωρήσουμε σε συγκέντρωση στην Πτολεμαΐδα σε ημερομηνία που θα αποφασίσουμε από κοινού.
Επιμύθιον
Φυσικά η Περιφερειακή Αρχή απουσίαζε...
